好了，我去276厂了。还有几个代工厂到底生产得怎样我也要去看看。”
虽然说如果不过关直接不要他们的货就是了。但是现在赶着出货啊！
而且临到头不要，也忒得罪人了。
彭志杰自然跟她一道去。虽然他只来北京待几日，但正赶上黎夏这一茬事多。他便跟进跟出了，反正黎夏在深圳也时长跟他去工地上。
驱车来到276厂，黎夏打电话把小毛也叫上了。
276厂其实可以算是集团公司的子公司的，毕竟黎夏占了80的股份。
不过这毕竟是承包的，而且挂着军工厂的名头还有不少优待。
不过，两边的人手还是在流动的。
譬如财务、仓管、快递点这些人就大都是从集团公司过来的。有经验，活儿干得好，不用黎夏操太多心。
276厂的人以前都是提供军需，没被市场怎么锤炼过。做事的效率等方面要差一些，而且得现教。
她没这个耐烦心。职场嘛你愿意学都未必有人肯教你，还等着人教的自然没有竞争力。一辈子当个普通员工吧。
不过276厂也有人涌现出来，譬如她今天要提拔的车间主任林元茂。
三十出头正当年的年纪，在之前两个月一边生产军需军被、一边预备那23万件女装库存时表现十分的好。对女工也比较尊敬。
所以，黎夏宣布提拔他做女装车间的车间主任，大伙儿都是鼓掌，没有二话。
只有牛主任脸色微微有些不好。
以前的下属升职了，和他平级。甚至可以说比他还高半级。
因为明眼人都看得出来，女装车间明显是老板以后的重点。而且一天40万件啊，相当于男装在400家超市一个月的销量了。
这势头也未免太好了！
果然，黎夏下一句又道：“我昨晚瞧着有些男员工做女装手艺挺好的，回头林元茂你单独沟通一下，秉持自愿的原则。然后开个单子给陈副厂子，直接把人调进女装车间吧。人手暂时上限一百人，以后可以再招。这块地安放不下，可以开分厂。”
林元茂点头，“好！”
“另外，厂长一职空缺很久了。我给你们安排了一个管过数千万资产大公司的军嫂老总来做厂长。她对服装的最前沿一直在关注，很适合带领我们的黎裳走出一片新天地。来，毛厂长，请你上台让大家伙认识一下。”
果然，下面的工人一听是个军嫂，管过大公司，抵触的情绪便少了很多。
不过看到小毛一张娃娃脸，大家伙还是楞了楞。
是姑父带头鼓掌的。黎夏之前就和他私下沟通过了。因为是有言在先，而且也知道自己的不足之处，他接受得也比较快。
然后其他人才跟着鼓掌。
小毛笑道：“我知道你们看我脸嫩，这是父母给的我也没办法。其实我比黎总还年长啊。既然黎总把这副
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